Lut Pierre

Naarmate we ouder worden, krijgen we meer te maken met ingrijpende levensgebeurtenissen, zoals ernstige ziektes of verlies van geliefden en vrienden. Deze reality-check laat je als 45-plusser beseffen dat het leven al flink gevorderd is. Plots beseffen we veel sterker dan daarvoor dat het leven eindig en daardoor kostbaar is.

Ook op professioneel vlak kan er veel veranderen. In een wereld waarin er veel aan de hand is in de samenleving, economie en politieke machtsverhoudingen, kan het zo maar zijn dat ook de job niet meer is wat ze was.

Al deze ervaringen kunnen ervoor zorgen dat je als 45-plusser de balans van je leven en loopbaan opmaakt, je keuzes wil beoordelen en misschien zelfs herzien. Sommige 45-plussers gaan door een echte existentiële crisis. Anderen zijn gewoon meer gevoelig voor de zin van alles waar ze mee bezig zijn.

Of het nu een crisis of een persoonlijk veranderingsproces is, de vragen die je als
45-plusser bezighouden komen je wat zeggen. Voor wie het lef heeft om haar/zijn behoeften aan zingeving onder ogen te zien, zijn ze de sleutel om bewuste levens- en loopbaankeuzes te maken.

Iedere 45-plusser gaat door haar/zijn eigen proces om een antwoord te vinden op de levens- en loopbaanvragen die zich in deze levensfase stellen. Als coach begeleid ik je door dit persoonlijk bewustwordingsproces zonder antwoorden te suggereren. Het is geen rechtlijnig proces, maar bestaat wel uit 4 herkenbare fases: reflectie en zelfonderzoek, openstellen en verkennen van de mogelijkheden, bewuste keuzes maken en aanpassing aan de nieuwe situatie. Typische vragen die 45-plussers bezighouden zijn: wat is een goed leven voor mij, wat is de betekenis van werk in mijn leven, hoe kan ik me minder laten leiden door prestatiedruk en meer vervulling ervaren door mijn werk, wat is 'succes' eigenlijk voor mij en hoe belangrijk zijn mijn materiële behoeften, als ik ze afweeg tegen mijn verlangen naar meer welzijn. Dikwijls komen daarbij ook andere thema's ter sprake: omgaan met teleurstellingen en verdriet, in het reine komen met gemaakte fouten, loslaten en omgaan met onzekerheid, het spanningsveld tussen wat je denkt dat anderen van je verwachten en wat je zelf wil.

De uitkomst is dat je als coachee je inzicht verruimt over wat voor jou de betekenis is van werk in je leven, wat jij nodig hebt om meer vervulling te ervaren en wat jij kan doen om werk te vinden dat vervulling geeft. Als je weet wat je wil en wat je nodig hebt, is een gesprek op het werk of met je partner veel gemakkelijker en kan je bewuste keuzes maken.

Ik ben een doorwinterde senior interim manager & adviseur in organisatieontwikkeling met meer dan 35 jaar werkervaring in het bedrijfsleven. Maar dit thema sluit ook nauw aan bij mijn eigen verhaal. Op mijn 48ste maakte ik zelf een loopbaankeuze met lef. Ik zegde mijn corporate managementrol op, laste een sabbatperiode in én … vond de liefde. Met als resultaat: een nieuw leven, waarin ik mezelf op meerdere gebieden opnieuw uitvond. Ik koester de zegeningen van het ouder worden, zoals relativeringsvermogen en mentale groei, en dit alles, wie ik ben, zet ik in als coach.

De coaching-gesprekken vinden plaats in mijn spreekkamer in Beerse. In dit coachingsalon creëer ik een sfeer van warmte en veiligheid. Je hebt het gevoel er even tussenuit te zijn.

Mijn praktijk is gemakkelijk bereikbaar via afrit 22 van de E34 en de N12. Bovendien ligt de bushalte op loopafstand.

Ook online coaching is mogelijk.